Проверено на релизе 3.0.74.2 «Бухгалтерия для Казахстана» (редакция 3.0).
Сотрудник полгода получал базовый вычет по ИПН — 30 МРП в месяц. А сегодня приносит заявление: «С этого месяца вычет буду применять по второму месту работы». Или у работника сняли инвалидность, и он потерял право на вычет 882 МРП. Или бухгалтер соседней фирмы звонит: «Ваш совместитель применяет базовый вычет и у нас — так нельзя, вычет только по одному работодателю». Во всех этих случаях вы должны остановить применение вычета — иначе ИПН будет считаться заниженным, и при проверке доначислят налог с пеней. Останавливает вычет ровно один документ — «Прекращение предоставления вычетов ИПН».
1. Назначение
Документ фиксирует дату, с которой конкретному сотруднику перестают применять один или несколько налоговых вычетов по ИПН. После проведения расчёт зарплаты перестаёт уменьшать облагаемый доход на этот вычет, и ИПН к удержанию вырастает. Это «выключатель» ранее назначенных вычетов, парный к документу «Заявление о применении вычетов ИПН».
2. Где найти
Путь в меню:
Зарплата → Налоги и взносы → Прекращение предоставления вычетов ИПН (либо через «Все документы по зарплате» → отбор по виду документа).
Открыть список прямо в 1С можно через навигационную ссылку. Скопируйте её, нажмите Сервис → «Перейти по навигационной ссылке» (или Ctrl+F11 в толстом клиенте) и вставьте:
e1cib/list/Документ.ПрекращениеПредоставленияВычетовИПН
Новый документ — кнопка «Создать» в форме списка.
2а. Как узнать свой релиз
Меню «Справка» → «О программе» (или значок i в правом верхнем углу). В открывшемся окне видно:
- версию платформы (например, 8.3.24.xxxx);
- релиз конфигурации — строка «Бухгалтерия для Казахстана, редакция 3.0 (3.0.74.2)».
Если ваш релиз ниже 3.0.74.2, часть полей и формулировок может отличаться — сверяйтесь с тем, что видите на экране.
3. Как заполнить
Полей немного, но каждое влияет на расчёт ИПН напрямую.
| Поле | Обязательное | Зачем нужно / что будет при ошибке |
|---|---|---|
| Организация | Да | Организация-работодатель, по которой ведётся начисление. Если в базе одна организация — подставится сама. Ошиблись — прекращение «уйдёт» не в ту фирму, и в правильной вычет продолжит применяться. |
| Дата документа | Да | Дата регистрации. Не путайте её с датой прекращения вычета — на расчёт влияет именно месяц/дата прекращения, а не дата документа. |
| Месяц (период, с которого прекращается вычет) | Да | Ключевое поле. С этого месяца вычет уже НЕ применяется. Поставите прошлый месяц — придётся пересчитывать закрытые ведомости; поставите будущий — за текущий месяц вычет ещё «сыграет». |
| Сотрудник / Физическое лицо | Да | Кому прекращаем вычет. Выбирайте того же сотрудника, которому вычет назначали. Ошибётесь человеком — у одного вычет снимут зря, у второго он останется. |
| Вид вычета (табличная часть или переключатель) | Да | Что именно прекращаем: базовый вычет 30 МРП, вычет 882 МРП (льготные категории), вычеты по ОПВ/ВОСМС, вычет по добровольным пенсионным взносам, вычет на медицину, вычет по вознаграждениям (ипотека «Отбасы банк»). Можно указать несколько строк. Оставите не тот вид — снимете не тот вычет. |
| Причина прекращения | Желательно | Основание: заявление сотрудника, применение вычета по другому месту работы, утрата льготы, увольнение. Нужна вам же — при проверке инспектор спросит основание. |
| Ответственный / Комментарий | Нет | Для внутреннего контроля и истории изменений. |
Порядок действий: заполните организацию → выберите сотрудника → укажите месяц прекращения → отметьте виды вычетов, которые прекращаются → впишите причину → проведите («Провести и закрыть»).
4. Разобранный пример с цифрами
Условие. Оклад работника — 300 000 ₸/мес. С начала года ему применялся базовый вычет 30 МРП. МРП 2026 = 4 325 ₸, значит базовый вычет = 30 × 4 325 = 129 750 ₸/мес. С сентября сотрудник переходит на применение базового вычета по второму работодателю. Вы вводите «Прекращение предоставления вычетов ИПН»: сотрудник — Ахметов, месяц — сентябрь 2026, вид — «Базовый вычет 30 МРП».
Как считался ИПН ДО прекращения (август):
| Показатель | Сумма, ₸ |
|---|---|
| Доход | 300 000 |
| − ОПВ 10% | 30 000 |
| − ВОСМС 2% | 6 000 |
| − Базовый вычет 30 МРП | 129 750 |
| = Облагаемый доход | 134 250 |
| ИПН 10% | 13 425 |
Как считается ИПН ПОСЛЕ прекращения (сентябрь):
| Показатель | Сумма, ₸ |
|---|---|
| Доход | 300 000 |
| − ОПВ 10% | 30 000 |
| − ВОСМС 2% | 6 000 |
| − Базовый вычет | 0 (прекращён) |
| = Облагаемый доход | 264 000 |
| ИПН 10% | 26 400 |
Итог: после проведения документа ИПН к удержанию вырастает на 12 975 ₸ (это ровно 10% от снятого вычета 129 750 ₸).
О проводках. Сам документ «Прекращение предоставления вычетов ИПН» бухгалтерских проводок Дт/Кт не формирует — он только меняет условия расчёта. Проводки появятся в ближайшем документе «Начисление зарплаты работникам» за сентябрь, где ИПН уже увеличенный:
| Операция | Дт | Кт | Сумма, ₸ |
|---|---|---|---|
| Удержан ИПН из зарплаты | 3350 | 3120 | 26 400 |
| Удержаны ОПВ | 3350 | 3220 | 30 000 |
| Удержаны ВОСМС | 3350 | 3230 | 6 000 |
Где 3350 — обязательства по оплате труда, 3120 — ИПН, 3220 — ОПВ, 3230 — ВОСМС. Сравните: в августе по строке ИПН было бы 13 425 ₸, в сентябре — 26 400 ₸. Разница 12 975 ₸ — прямое следствие вашего документа.
5. Виды операции
Документ решает несколько сценариев прекращения вычета:
- Базовый вычет 30 МРП — самый частый случай: сотрудник переходит на применение вычета у другого работодателя (по закону — только по одному месту).
- Стандартный вычет 882 МРП — при утрате льготного статуса (снята инвалидность, изменились основания).
- Вычеты по ОПВ / ВОСМС — при особых режимах налогообложения физлица.
- Вычет по добровольным пенсионным взносам — прекращение договора ДПВ.
- Вычет на медицину — исчерпан лимит или прекращены расходы.
- Вычет по вознаграждениям (ипотека) — закрыт займ в «Отбасы банк».
- Прекращение всех вычетов при увольнении — как техническая мера, чтобы вычеты не «тянулись» на выплаты после увольнения.
В одном документе можно указать несколько видов вычетов для одного сотрудника.
6. Что формируется при проведении
Движения по регистрам (главное для этого документа):
- «Вычеты по ИПН» / «Предоставленные вычеты ИПН» — записывается факт прекращения с указанной даты. Именно эту запись читает расчёт зарплаты, когда решает, применять вычет или нет.
- Регистр истории применения вычетов сотрудника — для контроля периодов «применялся / прекращён».
Бухгалтерские проводки — документ их не создаёт. Изменение ИПН отражается проводками в документе начисления зарплаты за соответствующий месяц.
Электронные документы (ЭСФ, СНТ) — не формируются. Это документ по учёту труда и налогов с физлиц, он не относится к реализации товаров и НДС, поэтому счета-фактуры и накладные к нему отношения не имеют.
7. Печатные формы
- Печать самого документа — «Прекращение предоставления вычетов ИПН» (форма для подшивки к личному делу с указанием сотрудника, вида вычета и даты).
- Результат виден также в аналитических формах по ИПН: «Регистр налогового учёта по ИПН» и в форме 200.00 (декларация по ИПН и социальному налогу) — там снятый вычет автоматически перестаёт уменьшать облагаемый доход за период.
8. Частые ошибки
«Поле "Месяц" не заполнено» — не указан период прекращения. Заполните месяц, с которого вычет больше не применяется, и проведите заново.
«Не заполнен вид вычета» — не выбрано, какой именно вычет прекращаете. Добавьте строку в табличную часть и укажите вид (например, «Базовый вычет 30 МРП»).
ИПН не изменился после проведения. Причина — месяц прекращения стоит будущим периодом, а зарплату вы уже начислили за текущий. Проверьте дату прекращения и перепроведите документ начисления зарплаты за нужный месяц.
Вычет прекратили не тому сотруднику (однофамильцы). У одного вычет исчез зря, у второго остался. Откройте документ, замените физлицо, перепроведите; при необходимости отмените проведение ошибочного документа.
Двойной базовый вычет (30 МРП у двух работодателей). Классическое нарушение по совместителям. Пока нет документа-прекращения, программа честно применяет вычет. Введите прекращение по тому месту, где сотрудник вычет применять не должен.
Дата прекращения — задним числом по закрытому периоду. После проведения потребуется пересчёт уже сданных ведомостей и, возможно, корректировка ф. 200.00. Планируйте прекращение с даты, которая не ломает закрытые месяцы.
9. FAQ
В чём разница между «Заявлением о применении вычетов ИПН» и «Прекращением предоставления вычетов ИПН»? Заявление включает вычет (сотрудник начинает его получать), прекращение — выключает. Это парные документы: чтобы остановить ранее назначенный вычет, отменять заявление не нужно — вводится отдельный документ прекращения.
Чему равен базовый вычет по ИПН в 2026 году? 30 МРП в месяц. При МРП 4 325 ₸ это 129 750 ₸ в месяц, но не более 360 МРП за год. Норма «14 МРП» действовала до 2026 года и сейчас не применяется.
Может ли сотрудник применять базовый вычет 30 МРП у двух работодателей? Нет. Базовый вычет применяется только по одному месту работы — по выбору работника. По второму месту работодатель обязан прекратить вычет этим документом.
Формирует ли документ проводки Дт/Кт? Нет. Сам документ меняет только условия расчёта (движения по регистру вычетов). Проводки по ИПН (Дт 3350 Кт 3120) появляются в документе начисления зарплаты за месяц, где вычет уже не применяется.
Нужно ли формировать ЭСФ или СНТ? Нет. Это документ по труду и налогам с физлиц. К реализации, НДС (16% в 2026 году), счетам-фактурам и накладным он отношения не имеет.
С какого месяца сотрудник начнёт платить больше ИПН? С месяца, указанного в поле «Месяц». Начисление зарплаты за этот и последующие месяцы будет считать ИПН без снятого вычета.
Как остановить вычет с середины года, но сохранить применённые ранее вычеты? Просто укажите нужный месяц прекращения. Вычеты, применённые до этой даты, остаются — программа не пересчитывает прошлые закрытые периоды, если вы сами не поставите дату задним числом.
Что делать при увольнении сотрудника? Можно ввести прекращение всех его вычетов, чтобы они не применялись к возможным выплатам после даты увольнения. Часто это делается автоматически при увольнении, но проверьте по регистру вычетов.
Как проверить, что вычет действительно прекращён? Посмотрите «Регистр налогового учёта по ИПН» по сотруднику за месяц после прекращения — строки базового вычета быть не должно. Или пересчитайте начисление: облагаемый доход вырастет на сумму снятого вычета.
Можно ли одним документом прекратить сразу несколько видов вычетов? Да. В табличной части укажите несколько строк с разными видами вычетов для одного сотрудника.
10. Смежные документы
- На основании чего вводится: заявление сотрудника, документ «Заявление о применении вычетов ИПН» (которым вычет ранее назначили), приказ об увольнении, справка об изменении статуса (утрата инвалидности и т. п.).
- Что вводят / что зависит после него: «Начисление зарплаты работникам» (пересчёт ИПН), «Ведомость на выплату зарплаты», декларация ф. 200.00 по ИПН и соцналогу. Обратный документ — новое «Заявление о применении вычетов ИПН», если право на вычет у сотрудника снова возникнет.
Все ставки и суммы — по нормам Казахстана на 2026 год: МРП 4 325 ₸, МЗП 85 000 ₸, базовый вычет 30 МРП/мес (не более 360 МРП/год), ИПН 10%.
Как узнать свой релиз: «Справка» → «О программе» → строка «Бухгалтерия для Казахстана, редакция 3.0».
Методичка подготовлена для релиза 3.0.74.2 «Бухгалтерия для Казахстана» (редакция 3.0).