Что произошло
Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан подписал приказ от 18 сентября 2026 года № 367, которым вносятся изменения и дополнение в приказ от 8 сентября 2023 года № 378 «Об определении правил создания отраслевых советов по профессиональным квалификациям и утверждении их типового положения». Документ зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 сентября 2026 года за № 39917.
Речь идёт о корректировке базового акта, который регулирует порядок формирования отраслевых советов по профессиональным квалификациям (ОСПК) и содержит их типовое положение. Именно эти правила задают, как создаются советы, кто в них входит и по каким принципам они работают в рамках национальной системы квалификаций.
О чём этот документ
Отраслевые советы по профессиональным квалификациям — это коллегиальные органы, которые участвуют в развитии профессиональных стандартов и системы признания квалификаций в конкретных отраслях экономики. Приказ № 378 от 8 сентября 2023 года установил правила их создания и типовое положение, а новый приказ № 367 обновляет отдельные нормы этого акта и дополняет его.
Поскольку изменения затрагивают именно порядок формирования и работы советов, всем участникам процесса важно свериться с актуальной редакцией правил после вступления поправок в силу и убедиться, что внутренние регламенты и составы советов соответствуют обновлённым требованиям.
Кого это касается
- Отраслевые советы по профессиональным квалификациям — действующие и вновь создаваемые, которым нужно привести свою работу в соответствие с обновлённой редакцией правил.
- Отраслевые и уполномоченные государственные органы, участвующие в формировании и координации таких советов.
- Объединения работодателей и профессиональные ассоциации, которые делегируют представителей в состав советов и участвуют в разработке профессиональных стандартов.
- Организации в сфере развития квалификаций и оценки компетенций, для которых важна согласованность с типовым положением.
Если ваша организация связана с национальной системой квалификаций или планирует участвовать в работе отраслевого совета, изменения напрямую влияют на процедуры и документы.
Что делать
- Ознакомьтесь с полным текстом приказа № 367 от 18 сентября 2026 года и сверьте его с действующей редакцией приказа № 378.
- Определите, какие нормы изменились или дополнены, и как это отражается на порядке создания совета, его составе и типовом положении.
- Актуализируйте внутренние документы — положения, регламенты и составы советов — под обновлённые требования.
- Зафиксируйте зоны ответственности: кто в организации отвечает за соответствие процедурам и за взаимодействие с уполномоченным органом.
- При сомнениях в применении отдельных норм обращайтесь к официальному тексту НПА и к уполномоченному государственному органу за разъяснениями.
Сроки и вступление в силу
Приказ подписан 18 сентября 2026 года и зарегистрирован в Министерстве юстиции 21 сентября 2026 года за № 39917. Порядок и дата введения в действие определяются самим текстом документа, поэтому конкретные сроки вступления поправок в силу нужно уточнять в официальной публикации приказа. Рекомендуем проверять актуальную редакцию правил в эталонном банке нормативных правовых актов.
Частые вопросы
Какой документ вносит изменения? — Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 18 сентября 2026 года № 367.
В какой акт вносятся изменения? — В приказ Министра труда и социальной защиты населения от 8 сентября 2023 года № 378 о правилах создания отраслевых советов по профессиональным квалификациям и их типовом положении.
Зарегистрирован ли приказ в Минюсте? — Да, он зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 сентября 2026 года за № 39917.
Кого касаются изменения? — Прежде всего отраслевых советов по профессиональным квалификациям, уполномоченных органов, объединений работодателей и организаций, участвующих в развитии квалификаций.
Где найти официальный текст? — В эталонном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан; там же публикуется актуальная редакция приказа № 378 с учётом поправок.