1С:Zarplata i upravlenie personalom为哈萨克斯坦提供的人事管理:这是什么、适用对象以及能带来什么
这是1С培训中心第5号提供的实体实践课程,培训人事专员或会计人员在1С:ЗУП哈萨克斯坦版配置中进行人事记录管理。该课程面向那些将在软件中日常处理员工录用、调动、休假和离职工作的人员——也就是应用型用户,而非开发人员。 适合人群…
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✕ 重置1С:ИТС门户发布了《哈萨克斯坦综合自动化》2.4.5.21新版本:这对会计师意味着什么,以及在1С中应做哪些操作
简述： 2026年7月8日发布了"1C:哈萨克斯坦综合自动化"配置的2.4.5.21版本。该更新为强制安装：涉及根据哈萨克斯坦共和国宪法要求修改"坚戈"货币名称的书写方式、生产日历（宪法日的调整）、ЭСФ/СНТ及零售收据中的НКТ编码，并扩展了1С:Отчётность服务的功能。 2.4.5.21版本的实质性变化 1.…
2026年病假:计算、上限及在1C中的办理
文章第一段作为直接答案保留，无需标题: 2026年将成为哈萨克斯坦会计行业全面重启的转折点。新的《税法典》第214-VIII号（2025年7月18日）正式生效，全面改变了原有的核算体系——从条款编号到基本税率。与此同时，计算指标也发生变化：2026年确定的月计算指数（МРП）为4325坚戈。理解这些数字不仅仅是形式问题，更是避免补税和罚款的唯一途径。…
为什么病假单上的金额与66000×3不一致
差异并非计算错误所致，而是现行法律规定的限制：从2026年起，在哈萨克斯坦，暂时丧失劳动能力津贴的金额不得超过当年设定的月计算指数（МРП）的25倍。 运作原理…
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