Налогообложение заработной платы работников с инвалидностью 3 группы.

Ключевые нормы и акты Статья 248 Социального Кодекса РК Статья 249 Социального Кодекса РК Статья 251 Социального Кодекса РК Постановление Правительства Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 525 Суть ситуации При трудоустройстве сотрудника с инвалидностью 3 группы возникает вопрос о налогах, которые удерживаются с его заработной платы, а также о применении вычета в размере 882 МРП в 2026 году. Что важно учесть Согласно пункту 2 статьи 248 Социального Кодекса РК, обязательные пенсионные взносы (ОПВ) уплачиваются в единый накопительный пенсионный фонд по ставкам, установленным Кодексом. Для работников, включая тех, кто имеет инвалидность, ставка составляет **10%** от ежемесячного дохода, который не должен превышать 50-кратный минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год. Лица с инвалидностью первой и второй группы, если инвалидность установлена бессрочно, освобождаются от уплаты обязательных пенсионных взносов. Однако сотрудники с инвалидностью 3 группы не попадают под это освобождение и обязаны уплачивать взносы. Согласно пункту 7 Постановления Правительства от 30 июня 2023 года, обязательные пенсионные взносы не удерживаются с определенных выплат и доходов, включая те, что указаны в статьях 365, 382 и 435 Налогового кодекса. Порядок действий Обязательные пенсионные взносы с заработной платы сотрудника с инвалидностью 3 группы составляют **10%** от его дохода. Уплата этих взносов осуществляется работодателем