«Жалақы, ұстап қалулар, салықтар, жарналар мен аударымдарды есептеу»

Ключевые нормы и акты 1. Салық есебіне қатысты есеп саясаты 2. Реттелген ұстап қалулар Суть ситуации «1С-Рейтинг: Мемлекеттік кәсіпорын бухгалтериясы» конфигурациясында жалақы, ұстап қалулар, салықтар, жарналар мен аударымдарды есептеу үшін жұмыс үстелі қарастырылған. Бұл құрал жалақыны есептеуге, ұстап қалулар мен салықтарды есептеуге, сондай-ақ деректерді есепте көрсетуге мүмкіндік береді. Необходимо учесть Есептеуді бастау үшін айды таңдап, есептеу жүргізілетін ұйым мен бөлімшені көрсету қажет. Қызметкерлердің жұмысқа шықпағанын растайтын барлық құжаттардың (ауру парақтары, демалыстар және т.б.) осы айға енгізілгеніне көз жеткізу маңызды. Егер есеп саясатына сәйкес реттелген ұстап қалулар табыс төлемдері кезінде ұсталған ретінде есепке алынатын болса, онда ИПН, ОПВ және ВОСМС ұстап қалу құжатын қолмен енгізу керек. Порядок действий 1. Жалақыны есептеу үшін қажетті құжаттарды құралдар панелінің жоғарғы жағындағы Параметрлер батырмасы арқылы қолмен белгілеп алу қажет. 2. Орташа жалақы бойынша есептеу құжатын енгізу үшін Орташа есептеу қосу батырмасын пайдаланып, сәйкес есептеу түрін (демалыс, ауру, өтемақы) таңдауға болады. 3. Қызметкерлердің жұмыс уақытын тіркеу үшін Уақытты есептеу кестесі құжатын өңдеу формасындағы гиперсілтеме арқылы жасауға болады. 4. Барлық құжаттар «Барлығын есептеу - Ұстап қалулар, салықтар мен жарналарды қайта толтыру» батырмасы арқылы есептеледі және рәсімделеді. 5. Есептеулер қойындысында барлық есептелген сомалар көрсетіледі, оларды түзетуге болады. 6. Жаңа есептеулерді, мысалы, сыйақыны қосу үшін қызметкер бойынша сүзгі орнатып,