--- title: "参考手册《组织员工》—— 技术说明（哈萨克斯坦会计 3.0.74.2）" country: KZ lang: zh author: Сапа Т.И. (https://buhgpt.kz/authors/sapa-ti) date: 2026-09-23 canonical: https://buhgpt.kz/suraqtar/spravochnik-sotrudnikiorganizaciy-tehnicheskoe-opisanie-b-zh source: BuhGPT --- # 参考手册《组织员工》—— 技术说明（哈萨克斯坦会计 3.0.74.2） > **TL;DR:** 1. 标识 参数 值 对象类型 目录（Catalog） 名称 СотрудникиОрганизаций 完整名称 Справочник.СотрудникиОрганизаций 同义词 “员工” 层级 组和元素的层级（用于分类的文件夹） 配置 哈萨克斯坦会计，版本 3.0.74.2 在何处查找（界面） “人事核算”栏目 →“员工”（也可从“工资”栏目访问） 导航链接 e1cib/list/Справочник.СотрудникиОрганизаций 用途。 该目录是人事核算的核心元素。它保存某个具体自然人与组织之间存在劳动关系这一事实的记录 --- 1. 标识 参数 值 对象类型 目录（Catalog） 名称 СотрудникиОрганизаций 完整名称 Справочник.СотрудникиОрганизаций 同义词 “员工” 层级 组和元素的层级（用于分类的文件夹） 配置 哈萨克斯坦会计，版本 3.0.74.2 在何处查找（界面） “人事核算”栏目 →“员工”（也可从“工资”栏目访问） 导航链接 e1cib/list/Справочник.СотрудникиОрганизаций 用途。 该目录是人事核算的核心元素。它保存某个具体自然人与组织之间存在劳动关系这一事实的记录，并将自然人卡片与组织结构（组织、独立分支机构、结构部门、职位）关联起来。同一个人（同一个 Физическое лицо）可以在目录中以多个元素存在——按工作岗位数量（主要工作、外部兼职和内部兼职）。该目录用于所有人事文档（录用、人事调动、解雇）、工资计算文档、个人所得税（ИПН）、强制养老金缴款（ОПВ）、雇主强制养老金缴款（ОПВР）、强制社会医疗保险缴款（ВОСМС）、强制社会医疗保险（ОСМС）、社会保障缴款（СО）和社会税的计算，以及劳动相关的规范化报表。 与 ФизическиеЛица 目录的关键区别：ФизическиеЛица 描述的是人（姓名、个人身份识别号 ИИН、证件、出生日期），而 СотрудникиОрганизаций 描述的是该人在具体组织中的工作岗位。 2. 表头属性和表格部分 2.1 表头属性 名称 类型 必填性 用途 Организация СправочникСсылка.Организации 不检查 员工工作所在的主要组织（有分支机构时为总部组织） СтруктурнаяЕдиница СправочникСсылка.Организации 不检查 实际工作的独立分支机构（分支）；可以与 Организация 相同 СтруктурноеПодразделение СправочникСсылка.ПодразделенияОрганизаций 不检查 组织内部的结构部门（科室、车间等） Физлицо СправочникСсылка.ФизическиеЛица 必填（ShowError） 指向包含个人数据的自然人卡片的引用（姓名、个人身份识别号 ИИН、出生日期、证件） Актуальность Булево 不检查 劳动关系有效性标志（Истина = 在职，Ложь = 已解雇/在存档中） ВидЗанятости ПеречислениеСсылка.ВидыЗанятостиВОрганизации 不检查 劳动关系类型：主要工作岗位、外部或内部兼职 ПостфиксНаименования Строка 不检查 用于区分同姓者或在元素名称中作进一步说明的附加文本 ТекущаяСтруктурнаяЕдиница СправочникСсылка.Организации 不检查 当前时刻的现行独立分支机构（用于无需查询寄存器即可快速访问的缓存） ТекущееСтруктурноеПодразделение СправочникСсылка.ПодразделенияОрганизаций 不检查 当前时刻的现行结构部门 ТекущееПодразделениеОрганизации СправочникСсылка.ПодразделенияОрганизаций 不检查 当前部门的重复字段（兼容性） ТекущаяДолжностьОрганизации СправочникСсылка.ДолжностиОрганизаций 不检查 员工当前时刻的现行职位 ДатаПриемаНаРаботу Дата 不检查 在本组织中劳动关系开始的日期 ДатаУвольнения Дата 不检查 劳动关系终止的日期（解雇时填写） 带有“Текущая/Текущее”（当前）前缀的属性是反规范化的缓存。有关部门、职位和就业状态信息的原始来源仍是人事文档和从属的信息寄存器（РаботникиОрганизаций、人事历史）。缓存字段在过账人事文档时更新，用于加速列表显示和在新文档中的自动代入。 2.2 表格部分 ДополнительныеРеквизиты 用途：存储通过“属性”子系统定义的用户可配置属性（员工的附加特征）。 名称 类型 用途 Свойство ПланВидовХарактеристикСсылка.ДополнительныеРеквизитыИСведения 附加属性的类型 Значение Характеристика.ДополнительныеРеквизитыИСведения 属性的值（类型由属性确定） ТекстоваяСтрока Строка 值的文本表示（用于含长文本的类型） 附加信息（与属性不同）存储在对象之外——在信息寄存器 ДополнительныеСведения 中，不在表格部分本身反映。 3. 表单 表单 用途 ФормаЭлемента 员工卡片：录入/查看自然人、组织、部门、职位、就业类型、录用/解雇日期；跳转至人事文档和计提 ФормаСписка 按组织、部门、有效性标志进行筛选的主列表；对员工的批量操作 ФормаВыбора 填写人事和工资文档时选择员工（考虑按组织和有效性的筛选） ФормаГруппы 编辑层级目录的组（文件夹） 录用助手表单 （若供应包中存在） 逐步创建员工并同时录入“录用”文档 表单的确切组成因版本而异；在 3.0.74.2 中，主要录入通过 ФормаЭлемента 和录用助手进行。 4. 模块的关键过程 关于该对象的 BSL 模块（МодульОбъекта、МодульМенеджера、表单模块）的 Evidence 未附上。以下是 БК 3.0 中此类目录的典型处理程序。无法指出具体行——标注为参考。 对象模块（ОбработкаЗаполнения、ПередЗаписью、ПриУстановкеНовогоКода）： - ОбработкаПроверкиЗаполнения — 对属性 Физлицо 必填性的检查（ShowError 规则）；未填写自然人时记录被阻止。 - ПередЗаписью — 形成/更新元素名称（自然人姓名 + ПостфиксНаименования），检查“自然人 + 组织 + 就业类型”组合的唯一性。 - 写入时从从属人事数据填充“Текущая…”（当前）缓存属性。 管理器模块（МодульМенеджера）： - 形成员工表示、获取某日期现行职位/部门、为文档获取组织员工列表的过程。 元素表单模块： - ПриСозданииНаСервере / ПриЧтенииНаСервере — 根据 Актуальность 和是否存在录用文档来设置字段的可见性和可用性。 - 跳转至人事文档、计提、证明的命令处理程序。 由于该对象是目录，它不参与过账，也没有自己的 ОбработкаПроведения 过程。 5. 过账和登记 该目录不是文档，本身不形成分录/登记。 会计寄存器和累积寄存器的记录由人事和工资文档创建，员工在其中作为维度/属性出现。目录的作用是充当这些登记的分析核算项（会计对象/维度）。 员工作为维度/分析核算项出现的寄存器： - 信息寄存器 РаботникиОрганизаций（人事历史：组织、部门、职位、就业类型、状态）——由“录用”、“人事调动”、“解雇”文档填充。 - 劳动核算、已工作时间、与员工的往来结算、缴款和扣款的累积寄存器。 计算工资时金额进入何处（БК 3.0 典型分录，哈萨克斯坦会计科目表）： 业务 借方 贷方 工资计提（生产/费用） 成本核算科目（7210、8110 等） 3350“短期工资债务” 扣缴个人所得税（ИПН） 3350 3120“个人所得税（ИПН）” 扣缴强制养老金缴款（ОПВ） 3350 3220“强制养老金缴款（ОПВ）义务” 计提强制社会医疗保险缴款（ВОСМС，员工缴款） 3350 3210“社会医疗保险义务” 社会税、社会保障缴款（СО）、强制社会医疗保险（ОСМС）、雇主强制养老金缴款（ОПВР，由雇主承担） 成本科目 3150/3210/3160 等 发放工资 3350 1010/1030“库存现金/活期账户资金” 2026 年哈萨克斯坦的数值标准（用于员工参与的计算）： - 增值税税率 — 16 %（用于销售/采购，不用于工资）。 - МРП（月计算指标）= 4 325 ₸，МЗП（最低工资）= 85 000 ₸。 - 个人所得税（ИПН）基本税收扣除 — 每月 30 МРП（= 129 750 ₸），但每年不超过 360 МРП。 - ИПН（个人所得税）：年度应税收入在 8 500 МРП 以内为 10 %，超出部分为 15 %。 - ОПВ（强制养老金缴款） — 10 %（基数上限 — 50 МЗП = 4 250 000 ₸）。 - ОПВР（雇主强制养老金缴款） — 3.5 %；ВОСМС（强制社会医疗保险缴款） — 2 %；ОСМС（强制社会医疗保险） — 3 %；СО（社会保障缴款） — 5 %；社会税 — 6 %。 工资分录的具体科目和缴款组成在组织的会计政策和计提/扣款目录中设置；哈萨克斯坦典型会计科目表中的 1030、1210、1330、3310、3130、6010、7010 科目属于贸易货币业务，与员工目录本身没有直接联系。 6. 关联对象和基于其创建 目录： - ФизическиеЛица — 个人数据的所有者（必填关联）。 - Организации、ПодразделенияОрганизаций、ДолжностиОрганизаций — 组织结构。 使用员工的文档： - “录用”、“人事调动”、“解雇”——形成人事历史。 - “工资计提”、“其他收入计提”、“工资发放单”、“休假计提”、“病假单”。 - 个人所得税（ИПН）、强制养老金缴款（ОПВ）、雇主强制养老金缴款（ОПВР）、强制社会医疗保险缴款（ВОСМС）、强制社会医疗保险（ОСМС）、社会保障缴款（СО）和社会税的计算文档。 基于其创建（典型场景）： 从员工卡片可创建人事文档（录用/调动/解雇）和工资计提，并自动填充组织、部门、职位和自然人。 信息寄存器： РаботникиОрганизаций（有效性和就业参数）、人事历史和已工作时间核算的寄存器。 电子文档流转： 该目录不直接参与电子文档流转（ЭДО）；ИС ЭСФ 中的电子发票（ЭСФ）和货物流转单（СНТ）根据销售/采购文档形成，与员工无关。 7. 扩展点 - 附加属性和信息 — 通过“属性”子系统（表格部分 ДополнительныеРеквизиты + 寄存器 ДополнительныеСведения），无需脱离技术支持。 - 配置扩展 — 添加表单属性、自定义 ПриСозданииНаСервере 处理程序、卡片命令；通过 &Вместо/&После 重载对象模块的过程。 - 事件订阅 — 处理对象的 ПередЗаписью/ПриЗаписи 以进行集成（人事门户、门禁系统 СКУД、与外部系统的交换）。 - 带可重载后缀的公共模块（…Переопределяемый）— 无需修改典型模块即可嵌入业务逻辑的标准接入点。 - 交换规则 — 将目录纳入交换计划（例如，与工资/人事配置的同步）。 在进行改造时请保持不变量：一个元素 = 一个自然人的一个工作岗位；不要绕过从属寄存器重复现行职位/部门，以免使“Текущая…”（当前）缓存与人事历史不同步。 --- _BuhGPT — ИИ-помощник для бухгалтеров Казахстана: https://buhgpt.kz_