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title: "1С：哈萨克斯坦会计 3.0 中的\"其他付款登记\"文档 — 分步操作指南"
country: KZ
lang: zh
author: Сапа Т.И. (https://buhgpt.kz/authors/sapa-ti)
date: 2026-09-23
canonical: https://buhgpt.kz/suraqtar/dokument-registraciya-prochih-vyplat-v-1s-buhgalteriya-dl-zh
source: BuhGPT
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# 1С：哈萨克斯坦会计 3.0 中的"其他付款登记"文档 — 分步操作指南

> **TL;DR:** 已在 3.0.74.2 版本"哈萨克斯坦会计"（3.0 版）上验证。 会计向个人计提一次性支付——合同报酬、物质帮助、股息或实物形式收入。通过常规的"工资计提"无法处理：那里是薪金和考勤表，而您这里是给特定个人的单笔金额，仍然需要从中扣除个人所得税、强制养老金缴款和强制社会医疗保险缴款，并计入雇主缴款。您打开"其他支付登记"，输入个人、收入类型和金额——文档会自行计算税款、缴款和会计分录，金额会进入 200.00 申报表。以下是如何无误填写以及需要检查的内容。 1. 用途 该文档登记个人的一次性和非定期收入，这些收入不通过正式工资计提：民事合同报酬

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已在 3.0.74.2 版本"哈萨克斯坦会计"（3.0 版）上验证。

会计向个人计提一次性支付——合同报酬、物质帮助、股息或实物形式收入。通过常规的"工资计提"无法处理：那里是薪金和考勤表，而您这里是给特定个人的单笔金额，仍然需要从中扣除个人所得税、强制养老金缴款和强制社会医疗保险缴款，并计入雇主缴款。您打开"其他支付登记"，输入个人、收入类型和金额——文档会自行计算税款、缴款和会计分录，金额会进入 200.00 申报表。以下是如何无误填写以及需要检查的内容。

1. 用途

该文档登记个人的一次性和非定期收入，这些收入不通过正式工资计提：民事合同报酬、物质帮助、股息、实物形式收入、其他支付。它计算源头个人所得税、强制养老金缴款、雇主强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款、社会保险缴款、社会医疗保险和社会税，并生成会计分录及税务登记簿中的记录。

2. 在哪里查找

栏目 "工资" → "所有工资文档"（或 "工资" → "其他支付"，取决于界面设置）→ 文档日志 → "创建" 按钮。

直接在 1С 中打开列表的快捷方式："主菜单"（☰）→ "服务" → "通过导航链接跳转"，并粘贴：

e1cib/list/Документ.РегистрацияПрочихВыплат

2а. 如何查看自己的版本

"帮助" → "关于程序"（或 ☰ → "关于程序"）。在打开的窗口中可以看到平台版本（例如 8.3.24）和配置版本——"哈萨克斯坦会计，3.0 版（3.0.74.2）"这一行。请将本手册与此行核对：在不同版本中，字段构成和税款计算算法可能有所不同。

3. 如何填写

字段
是否必填
用途及出错后果

组织
是
据此调取核算科目和税务设置。填错——分录和 200.00 会计入错误的法人。

日期
是
收入登记日期。决定计提期间和月计算指标/最低工资费率。对已关闭期间倒填日期——将与已提交的 200.00 产生偏差。

编号
自动
记录时自动赋予。请勿手动修改。

计提月份 / 期间
是
收入将计入 200.00 及统一养老基金/社会医疗保险基金的税务期间。月份错误——收入会"跑"到别的报表里。

个人 / 员工
是
收款人。据此获取个人识别号、明细信息、身份（居民/非居民）、扣除权利。未选择——个人所得税和强制养老金缴款将无法正确计算。

支付类型（收入类型）
是
关键字段。决定金额需缴纳哪些税款和缴款（见第 5 节）。此处出错 = 扣款错误。

金额（已计提）
是
扣款前的收入金额。据此计算强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款和个人所得税。

应用税务扣除
否
应用个人所得税 30 个月计算指标基本扣除的标志。若个人有申请书则勾选。无申请书而勾选——将低估个人所得税。

费用科目 / 核算科目
是
将计提计入何处（7210、7010、8110 等）。它决定费用的正确性。

支付方式 / 支付日期
否
影响个人所得税和缴款的划转期限。

备注
否
供自己使用：依据、合同编号、命令编号。

顺序：选择组织和期间 → 在表格部分添加个人 → 指定支付类型和金额 → 必要时勾选扣除标志 → 在选项卡上检查计算出的税款 → "过账并关闭"。

4. 带分录的详解示例

条件。ТОО"Актив"（增值税缴纳人，一般申报制）向员工 Ахметов А. 支付其他应税支付 300 000 ₸，用于 2026 年 9 月。员工为哈萨克斯坦共和国居民，已提交扣除申请，费用科目 7210"管理费用"。2026 年标准：月计算指标 4 325 ₸，扣除 30 个月计算指标 = 129 750 ₸。

从员工处扣款计算：

指标
基数
费率
金额

强制养老金缴款
300 000
10 %
30 000

强制社会医疗保险缴款
300 000
2 %
6 000

个人所得税应税收入
300 000 − 30 000 − 6 000 − 129 750
—
134 250

个人所得税
134 250
10 %
13 425

实发金额
300 000 − 30 000 − 6 000 − 13 425
—
250 575

由雇主承担的缴款和税款：

指标
基数
费率
金额

雇主强制养老金缴款
300 000
3,5 %
10 500

社会保险缴款
300 000 − 30 000（强制养老金缴款）= 270 000
5 %
13 500

社会医疗保险
300 000
3 %
9 000

社会税
(300 000 − 30 000 − 6 000) × 6 % − 社会保险缴款 13 500
6 %
2 340

过账时的分录：

借
贷
金额
内容

7210
3350
300 000
计提其他支付

3350
3120
13 425
源头扣除个人所得税

3350
3220
30 000
扣除强制养老金缴款

3350
3210
6 000
扣除强制社会医疗保险缴款

7210
3220
10 500
计提雇主强制养老金缴款

7210
3210
13 500
计提社会保险缴款

7210
3210
9 000
计提社会医疗保险

7210
3150
2 340
计提社会税

3350 科目应付余额为 250 575 ₸。在向银行卡支付时由"从活期账户注销"（借 3350 贷 1030）冲销。

此文档不计提增值税——向个人的其他支付不属于销售。16 % 的税率和 3130 科目在此无关。

5. 操作类型

在"支付类型"字段中，特别可选：

- 民事合同报酬——需缴纳个人所得税、强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款；不计提社会保险缴款、社会医疗保险和社会税（无劳动关系）。

- 物质帮助——部分类型在限额内免税（例如休假补助——按哈萨克斯坦共和国税法规定的依据，最高 94 个月计算指标）；超过限额部分需缴纳个人所得税。

- 股息——源头个人所得税 5 %；不扣除强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款、社会保险缴款、社会医疗保险和社会税。持有份额超过 3 年——免税。

- 实物形式收入——转交给员工的商品/服务的价值；按普通收入征税。

- 其他应税 / 免税支付——具有可配置税款构成的通用类型。

每种类型的税款构成在"其他支付（收入）类型"字典中设定。

6. 过账时生成的内容

- 会计分录——计提、个人所得税/强制养老金缴款/强制社会医疗保险缴款扣款、雇主缴款（见示例）。

- 累积登记簿中的记录：用于个人所得税目的的个人收入、已计算的强制养老金缴款和雇主强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款和社会医疗保险、社会保险缴款、与个人的往来结算（用于支付清单）。

- 报表数据：金额进入个人所得税和社会税申报表（200.00 表）、统一养老基金和社会医疗保险基金报表。

此文档不生成电子文档（ЭСФ、СНТ）——它们涉及商品/服务的销售，而非向个人的支付。

7. 打印表单

- 会计凭证（文档分录）。

- 按个人的工资单（已计提 / 已扣除 / 应付）。

- 已计提金额登记表——在按多人批量登记时。

支付清单（现金或银行卡）依据此登记以单独文档生成。

8. 常见错误

"未填写字段'个人'的值"——未选择收款人。添加行并从字典中指定个人。

"个人未指定个人识别号"——无个人识别号，收入将无法正确进入 200.00。打开个人卡片并填写个人识别号。

"未找到文档日期上有效的税率 / 费率"——未加载 2026 年标准（月计算指标、最低工资、费率）。更新配置和"税款计算参数"字典。

个人所得税未扣除扣除额 / 过高——未勾选"应用税务扣除"标志或无申请书。检查标志和个人的扣除设置。

"超过强制养老金缴款计算基数的上限值"——收入高于上限（50 个最低工资 = 4 250 000 ₸）。这不是过账错误，而是基数调整：程序会自行将强制养老金缴款限制在上限内。

重复计提——同一收入已在"工资计提"中过账。检查支付是否在一个月内的两个文档中重复。

9. 常见问题

"其他支付登记"与"工资计提"有何区别？
"工资计提"用于按考勤表的定期薪金和补贴。"其他支付登记"用于一次性收入（民事合同报酬、物质帮助、股息、实物收入），无排班和工作时间。

此文档是否计提增值税？
不。向个人的支付不属于销售。此处不生成增值税（16 %）和 ЭСФ。

2026 年适用的个人所得税扣除是多少？
基本税务扣除——每月 30 个月计算指标（月计算指标 4 325 ₸ 时为 129 750 ₸），但每年不超过 360 个月计算指标。14 个月计算指标的标准在 2026 年之前有效，现已不再适用。

民事合同报酬是否扣除强制养老金缴款和强制社会医疗保险缴款？
是：扣除强制养老金缴款 10 % 和强制社会医疗保险缴款 2 %，个人所得税 10 % 也扣除。但民事合同不计提社会保险缴款、社会医疗保险和社会税。

股息如何征税？
源头个人所得税 5 %。不计提强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款、社会保险缴款、社会医疗保险和社会税。持有份额超过 3 年时，收入免征个人所得税。

强制养老金缴款是否有上限？
有，强制养老金缴款的基数限制为 50 个最低工资（85 000 × 50 = 每月 4 250 000 ₸）。超过上限不计提缴款。

支付是否会进入 200.00 表？
是。已计提的收入、个人所得税、强制养老金缴款、强制社会医疗保险缴款、社会保险缴款、社会医疗保险和社会税会自动计入相应期间的 200.00 申报表。

能否登记实物形式收入？
可以，选择支付类型"实物形式收入"并指定转交的资产价值——它按普通货币收入征税。

物质帮助是否始终征税？
不。个别类型的物质帮助在哈萨克斯坦共和国税法限额内免税；仅对超过限额的金额征税。请设置相应的支付类型。

如何向员工支付计算出的金额？
依据文档生成清单（银行或现金）。支付将产生借 3350 贷 1030（或 1010）的分录，并冲销对个人的欠款。

10. 相关文档

据以录入的依据：数据取自"个人""民事合同""其他支付类型"字典；可从工资文档日志创建。

据此录入的内容："支付清单"（银行 / 现金）、"从活期账户注销"或"现金支出凭证"——用于实际支付；规范报表（200.00 表、统一养老基金和社会医疗保险基金报表）会调取数据。

如何查看自己的版本："帮助" → "关于程序"——那里标明平台版本和配置版本。

本手册为 1С:哈萨克斯坦会计 3.0 版、3.0.74.2 版本编制。标准按 2026 年提供：月计算指标 4 325 ₸，最低工资 85 000 ₸，扣除 30 个月计算指标，增值税 16 %。

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