1С-те ұзақ мерзімді демалыс кезеңін ВОСМС және ОСМС-ке 3 айға бөлу бойынша көрсету

Ключевые нормы и акты Статья 236 Трудового кодекса Суть ситуации Сұрақ ұзақ мерзімді ақы төленетін демалыс кезеңін 1С бағдарламасында міндетті әлеуметтік медициналық сақтандыру (ВОСМС және ОСМС) жарналарын үш айға дұрыс бөлу үшін көрсетуге қатысты. Что важно учесть Ақы төленетін демалыс кезеңінде, егер ол бір немесе одан да көп күнтізбелік айға созылса, табыс есептегенде, біржолғы есептелген сомадан жарналар мен аударымдардың есептелетінін ескеру қажет. Бұл сома демалыс күндерінің санына пропорционалды түрде айларға бөлінеді. 1С жүйесі автоматты түрде ВОСМС және ОСМС максималды сомаларын ұстап қалады. Үш айға дұрыс бөлу үшін, демалыс есептеуді маусым айында жүргізу керек, бұл шілде мен тамызды (56 күн) қамтиды. Порядок действий Салықтарды көрсету айлар бойынша немесе есептеу айында, есеп саясатына байланысты, жүзеге асырылуы мүмкін. Егер "Жалақы" бөлімінде "Тіркеу кезеңі бойынша көрсету" белгісі қойылса, салықтар есептеу айында есептеледі. Егер белгі алынып тасталса және есептеу құжаты қайтадан өткізілсе, салықтар әр ай бойынша жеке бөлінеді.